به نقل از «پول نیوز»

جزییات بسته حمایتی سازمان تامین اجتماعی

تاریخ انتشار: ۲۴ تیر ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۲۵۳۵۴۹۸

جزییات بسته حمایتی سازمان تامین اجتماعی از صاحبان کارگاه‌ها تشریح شد. به گزارش پول نیوز، سازمان تامین اجتماعی به منظور حمایت از کارفرمایان کارگاه‌های فعال تولیدی، صنعتی، معدنی و خدماتی و اصناف اعم از حقیقی و یاحقوقی، دولتی و غیردولتی کشور، طرح بخشودگی جرائم بیمه‌ای کارفرمایان را در سال ۱۴۰۰ اجرا می‌کند و تولیدکنندگان محترم برای استفاده از مزایای این طرح تا ۳۱ تیرماه فرصت دارند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

برای اطلاع بیشتر از اجرای این طرح در گفتگویی با مهرداد قریب، معاون بیمه‌ای این سازمان، توضیحات ایشان را جویا شدیم.

دلیل اجرای طرح بخشودگی جرائم بیمه‌ای کارفرمایان از سوی سازمان تامین اجتماعی چیست؟

با توجه به نامگذاری سال۱۴۰۰ به عنوان سال تولید، پشتیبانی‌ها، مانع زدایی‌ها از سوی مقام معظم رهبری و به‌منظور مساعدت با کارفرمایان واحد‌های تولیدی، صنعتی، معدنی، خدماتی و اصناف در راستای سیاست‌های اقتصاد مقاومتی، مقابله با تحریم‌های ظالمانه، مشکلات ناشی از شیوع ویروس کرونا و بند (ث) تبصره ۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۰ کل کشور، این سازمان نسبت به اجرای بخشودگی جرائم، آن بخش از بدهی کارفرمایان که لغایت اسفند ماه ۱۳۹۹ به مرحله قطعیت رسیده است اقدام کرد.

کارفرمایان متقاضی این طرح چگونه باید اقدام کنند؟

کارفرمایان گرامی باید درخواست خود را از طریق سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تامین اجتماعی به نشانی eservices. tamin. ir حداکثر لغایت ۳۱‌/۰۴‌/۱۴۰۰ ثبت کنند. توصیه می‌کنیم برای سهولت کار درخواست خود را به روز‌های پایانی مهلت ذکر شده موکول نکنند.

واحد‌های اجرایی این سازمان حداکثر ظرف مدت ۷ روز از تاریخ ثبت درخواست کارفرما، مراتب پذیرش یاعدم پذیرش درخواست ثبت شده را از طریق صندوق شخصی سامانه خدمات غیر حضوری به متقاضی اعلام خواهند کرد. چنانچه کارفرما حداکثر ظرف مدت۱۰ روز از تاریخ اعلام پذیرش درخواست، نسبت به پرداخت یکجای (دفعتا) بدهی و یا ترتیب پرداخت (تقسیط) اقدام نکند، این امر به‌منزله انصراف کارفرما تلقی خواهد شد.

نحوه محاسبه بخشودگی جرائم در صورت تقسیط بدهی (اصل حق بیمه و بیکاری) چگونه است؟

در صورتی که برای پرداخت بدهی تعداد اقساط ماهیانه ۱۲ ماه انتخاب شود کارفرما از صد درصد بخشودگی جرائم برخوردار می‌شود در صورتی که در ۱۸ ماه قسط بدهی خود را پرداخت کند از ۸۵ درصد بخشودگی جرائم استفاده می‌کند و در صورتی که تعداد را اقساط را ۲۴.۳۰ و ۳۶ ماه انتخاب کند به ترتیب از ۷۵ درصد، ۶۰ درصد و ۵۰ درصد بخشودگی بهره‌مند می‌شود.

چنانچه کارفرما قسط‌ها را سرموعد مقرر پرداخت نکند، وضعیت بدهی چگونه محاسبه می‌شود؟

چنانچه هریک از اقساط بدهی‌های تقسیط شده در سررسید مقرر پرداخت نشود بدهی تبدیل به حال شده و جرائم متعلقه، نسبت به مانده بدهی مطالبه و مجدداً قابل تقسیط نخواهند بود.

شرایط شمول برای کارفرمایان متقاضی طرح بخشودگی جرائم بیمه‌ای چیست؟

۱- حداقل به مدت یک سال از زمان تقسیط نسبت به حفظ یا افزایش اشتغال نیروی انسانی کارگاه بر مبنای لیست بهمن ماه سال ۱۳۹۸ و ارسال لیست و پرداخت کامل حق بیمه کارکنان شاغل کارگاه در دوره تقسیط اقدام کنند.

۲- کارگاه‌هایی که بر مبنای لیست بهمن ماه ۱۳۹۸ داری تعدیل بیمه‌شدگان باشند، بعد از بازگشت نیروی کار تعدیل شده یا جایگزینی آن‌ها در زمان درخواست و رعایت حفظ اشتغال در دوره تقسیط، از بخشودگی جرایم برخوردار خواهند شد.

۳- کارگاه‌هایی که در بهمن ماه ۱۳۹۸ فاقد لیست و پرداخت حق بیمه و یا در سال ۱۳۹۹ ایجاد شده باشند، لیست ماهی که بیشترین تعداد بیمه شدگان تا اسفند ۱۳۹۹را دارا باشد، مبنای تعیین نیروی انسانی آن‌ها قرار خواهد گرفت.

۴- کارگاه‌هایی که در سنوات قبل ایجاد و فاقد فعالیت بوده و در سال ۱۳۹۹ به بعد مجددا شروع به فعالیت کرده و لیست و حق بیمه کامل کارکنان شاغل خود را ارسال و پرداخت کنند، بیشترین تعداد بیمه شدگان لیست ارسالی در یکسال منتهی به قبل از آخرین لیست پیش از تعطیلی کارگاه، مبنای احتساب سطح اشتغال خواهد بود.

۵- درصورتیکه در طول دوران تقسیط (در مواردی که تقسیط بیشتر از یک سال است) نسبت به کاهش سطح اشتغال مقرر در بند‌های فوق اقدام گردد، بدهی تبدیل به حال شده و جرائم متعلقه، نسبت به مانده بدهی از تاریخ تبدیل به حال محاسبه، مطالبه و مجدداً قابل تقسیط نخواهند بود.

آیا تسهیلات ویژه‌ای جهت کارگاه‌های آسیب دیده از بیماری کرونا پیش بینی شده است؟

بله. برای مشاغل و کسب و کار‌های آسیب دیده از بیماری کرونا که فعالیت آن‌ها منطبق با فهرست اعلام شده از سوی کارگروه مقابله با پیامد‌های اقتصادی کرونا می‌باشد، شرط حفظ سطح اشتغال نیروی انسانی براساس لیست بهمن ماه ۱۳۹۸ برداشته شده است و برای آن‌ها الزامی نخواهد بود.

آیا کارفرمایان دارای قرارداد‌های پیمانکاری نیز می‌توانند از مزایای قانون مزبور بهره‌مند شوند؟

تمامی کارفرمایان کارگاه‌های مشمول این قانون درصورت درخواست بهره مندی از بخشودگی جرائم جهت ردیف‌های پیمان دارای بدهی قطعی لغایت اسفند ۱۳۹۹چنانچه درخواست خود راجهت دفتر مرکزی و یا کارگاه که لیست حق بیمه ارسال می‌نمایند (صرف نظر از وجود بدهی قطعی) در سامانه ثبت نمایند، در صورت احراز شرایط، متعاقبا درخواست خود را جهت ردیف پیمان دارای بدهی قطعی مورد نظر لغایت اسفند ۹۹ به صورت جداگانه در مهلت مقرر ثبت نمایند، می‌توانند از مزایای قانون یادشده استفاده و برخوردار شوند.

آیا مطلب دیگری وجود دارد که بخواهید در این جا اعلام کنید؟

از کارفرمایان گرامی مجدداً درخواست می‌کنم که ثبت تقاضای خود را به روز‌های پایانی مهلت مذکور که منجر به بار ترافیکی در سیستم‌های مکانیزه می‌شود و همچنین جلوگیری از مواجه شدن با قطعی برق که این روز‌ها با گرم شدن هوا شدت یافته است، موکول نکنند. همچنین لازم به یادآوری است که کارفرمایانی که تعداد بیمه شدگان آن‌ها بعلت بازنشستگی و یا فوت تقلیل یافته باشد، این موضوع مانع بهره مندی آنان از مزایای قانون بخشودگی جرائم بعلت کاهش سطح اشتغال نمی‌شود.  

منبع: پول نیوز

کلیدواژه: تامین اجتماعی بسته حمایتی بسته حمایتی تامین اجتماعی نرخ تورم پول نیوز سازمان تامین اجتماعی درخواست خود بخشودگی جرائم بیمه شدگان سطح اشتغال کارگاه ها بهمن ماه حق بیمه بیمه ای

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.poolnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «پول نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۲۵۳۵۴۹۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

اعطای بسته حمایتی معاونت علمی به یکصد استاد منتخب

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما ،رئیس بنیاد ملی نخبگان بر رسالت تحول آفرینی و تاریخ‌سازی دانشگاه‌ مبنی بر تربیت نیروی انسانی و انسان‌پروری تاکید کرد و گفت: دانشگاه کارخانه علم آفرینی، خلق نوآوری و فناوری است، در عین حال یکی از اصلی‌ترین مسئولیت‌های دانشگاه‌ها انسان‌سازی است. این مسئولیت که نباید مورد غفلت قرار گیرد، فراتر از سایر وظایف دانشگاه‌ها است. دهقانی در آئین نخستین دوره جایزه«شیخ مفید» ، با اشاره به پررنگ‌تر شدن برخی از نقش‌ها در دانشگاه‌ها و توجه کم‌تر به دیگر رسالت‌های استادان افزود :  طی دو، سه دهه قبل، ماموریت‌هایی در دانشگاه‌ها پررنگ شده‌اند که یکی از آنها تولید علم بود؛ بر همین اساس، استادانی که در حوزه تولید علم، مقالات بیش‌تر، بهتر و باکیفیت‌تری تنقش آفرینی داشتند، مورد تشویق و حمایت قرار گرفتند این در حالی است که طی سال‌های اخیر، نقش استادان دانشگاهی در تحقق ارتباط با صنعت و حل مسائل صنایع کشور پررنگ‌تر شد و دانشگاه‌ها و استادان در این مسیر گام برداشتند که هرکدام از این رسالت‌ها، برکاتی را برای کشور به ارمغان آورده و برای استمرار در ایفای با کیفیت این نقش‌ها، جوایز و مشوق‌هایی نیز معین شده است. وی ، جایزه شیخ مفید با حمایت معاونت علمی و بنیاد ملی نخبگان را گامی در راستای توجه‌بخشی و تأکید بر رسالت اصلی دانشگاه‌ها و استادان، مبنی بر انسان‌سازی دانست و گفت: تمام برنامه‌ها، جوایز و اقدامات دانشگاه‌های ما تحت عناوین گوناگون، یک هدف در پس خود دارند که پرورش انسان‌ها و شاگردانی است که استادان نخبه و انسان‌پرور را تکثیر کنند. رئیس بنیاد ملی نخبگان، با بیان این‌که در فرآیند انتخاب استادان برگزیده و شاگردپرور، هیچ فراخوانی اعلام نشد و برگزیدگان توسط دانشجویان نخبه و مستعد برتر، انتخاب شدند، افزود : یک جامعه ۲۰ هزار نفری از دانشجویان مستعد برتر و نخبه از ۵۰ دانشکده در دانشگاه‌های مطرح سراسر کشور، بر اساس معیار‌های مشخص، این استادان را انتخاب کردند. این افراد، گروه‌های مختلف از جمله برگزیدگان مسابقات مختلف بنیاد ملی نخبگان و یا نفرات برتر کنکور هستند. معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش بنیان رئیس جمهور با بیان این‌که ارزش جایزه فاخر «شیخ مفید» به احترام این معلم بزرگ، برای استادان مفید بسته‌ای متنوع از جایزه نقدی، حمایت‌ها و اعتبارات به ارزش ۱۰ میلیارد ریال در سال است، افزود : این جایزه هزار امتیازی، متشکل از بسته متنوعی از حمایت‌ها است که استادان برگزیده، بدون هیچ محدودیت و در یک فرآیند کاملاً تسهیل شده، می‌توانند حسب نیاز خود از این جایزه در شکل‌های مختلفی بهره ببرند. دهقانی، با بیان این‌که جایزه ۱۰ میلیارد ریالی شیخ مفید، علاوه بر بخش مالی، بسته‌ای شامل ۱۶ حمایت متنوع معاونت علمی و بنیاد ملی نخبگان است، افزود : استادان می‌توانند تا ۴۰۰ امتیاز این جایزه معادل ۴۰۰ میلیون تومان را مستقیماً به شکل نقدی دریافت کنند. همچنین تسهیلات متنوع دیگری از بسته حمایتی بنیاد نخبگان و معاونت علمی، شامل امکان کسر خدمت یا معافیت خدمت سربازی برای دانشجویان، استفاده از تسهیلات پسا دکتری، فرصت مطالعاتی خارج از کشور، گرنت‌های پژوهشی، استفاده از فرصت حضور در کنفرانس‌ها، فرصت بازدید‌های علمی از جمله این ۱۵ تا ۱۶خدمتی است که در معاونت علمی و بنیاد ملی نخبگان در قالب یک سبد و به ساده‌ترین شکل در اختیار ۱۰۰ برگزیده جایزه شیخ مفید قرار خواهد گرفت. وی با تأکید بر اهمیت نقش انسان‌سازی و نخبه‌پروری دانشگاه‌ها، این جایزه را حمایتی در راستای تأکید و اعتلای این فرهنگ دانست و گفت: بر این باور هستم که هیچ کسی مثل استادانی که با شاگردان در تعامل هستند نمی‌توانند افراد با استعداد و توانمند را شناسایی کرده، پرورش داده و مدیریت کند . دهقانی ابراز امیدواری کرد در پایان دوره اول جایزه شیخ مفید بتوانیم صد نفر استاد برگزیده فعلی را به ۵۰۰ تا ۷۰۰ نفر افزایش دهیم. آیین نخستین دوره جایزه شیخ مفید، با حضور روح الله دهقانی معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان رئیس‌جمهور و رئیس بنیاد ملی نخبگان، سید سلیمان سیدافقهی، قائم مقام بنیاد ملی نخبگان و جمعی از استادان منتخب ۵۰ دانشکده از برترین دانشگاه‌های کشور برگزار  و با اعطای جایزه شیخ مفید از یکصد استاد برگزیده دانشگاه‌های مطرح کشور تقدیر شد.